100% Có cuộc sống phát triển

Chắp cánh ước mơ

Chi phí tiết kiệm và rẻ nhất

Phù hợp với mọi hoàn cảnh

Đơn vị đào tạo chuyên nghiệp

97% Sinh viên có việc làm

Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

Trang chủ / Xuất khẩu lao động / Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

  • Ngày Đăng : 18/06/2020
  • Lượt Xem : 19

Quy trình XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG ĐÀI LOAN – Bạn đã biết chưa?

Xuất khẩu lao động Đài loan là một trong những dịch vụ đang được đông đảo người lao động bình dân quan tâm. Những ưu điểm về công việc, mức sống và thời gian đào tạo đã thu hút được nguồn lao động ổn định với chất lượng hàng đầu. Hãy cùng tìm hiểu về quy trình xuất khẩu lao động Đài loan chuẩn hiện nay nhé!

Quy trình xuất khẩu lao động Đài loan thường gồm 8 bước cơ bản, từ sơ tuyển đến đào tạo trước và sau xuất cảnh. Trong quá trình hoàn tất hồ sơ, thủ tục, người lao động cần thực hiện đầy đủ những yêu cầu nghiêm ngặt của doanh nghiệp đào tạo.

Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

1. Chứng nhận sức khỏe khi sang xuất khẩu lao động Đài Loan

Người lao động sẽ trải qua quy trình khám sức khỏe Để loại trừ khỏi các nhóm bệnh bao gồm:

  • Tim mạch, hô hấp, nội tiết, thận/ tiết niệu, tiêu hóa
  • Thần kinh, tâm thần,
  • Sinh dục, cơ- xương- khớp, da liễu, bệnh tình dục,
  • Bệnh đường tai- mũi- họng, bệnh răng- hàm- mặt.

Sau khi hoàn tất bước này.

  • Người lao động sẽ được nhận giấy chứng nhận tại các Bệnh viện được cấp phép trên phạm vi cả nước.

2. Sàng lọc, sơ tuyển đầu vào khi sang xuất khẩu lao động Đài Loan

Sau khi đã hoàn tất chứng nhận sức khỏe, ứng viên sẽ được tuyển chọn dựa trên các tiêu chí bao gồm:

– Ngoại hình: Chiều cao, cân nặng, thể lực

– Sức khỏe: Không mắc các bệnh nan y, bệnh bẩm sinh hoặc các bệnh tâm thần.

– Bằng cấp: Yêu cầu bằng tốt nghiệp Phổ thông trở lên.

– Độ tuổi cơ bản tùy thuộc vào yêu cầu của đơn hàng.

Ngoài ra, một số yếu tố cần lưu ý để nhanh chóng vượt qua vòng này là cách ăn mặc.

  • Trả lời câu hỏi khi phỏng vấn, ý thức và kỉ luật.

Thời gian đào tạo trước khi thi tuyển thường từ 15- 30 ngày.

Đào tạo trước khi thi tuyển và Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

2.1 Đào tạo trước khi thi tuyển và Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

Ứng viên sẽ phải hoàn thành một khóa học định hướng kéo dài khoảng 30 ngày về đời sống và sơ lược công việc tại Đài loan như sau:

– Tìm hiểu về văn hóa, đời sống, tín ngưỡng cơ bản cũng như tính cách và phong cách làm việc của người Đài.

– Định hướng công việc phù hợp tùy theo yêu cầu đơn hàng.

– Hướng dẫn các kĩ năng ứng xử, giao tiếp cơ bản.

– Đào tạo sơ lược các ngành nghề.

– Học hỏi tiếng Đài loan căn bản trước khi phỏng vấn.

2.2 Thi tuyển chính thức 

Đối với tất cả đơn hàng xuất khẩu lao động Đài loan.

  • Các doanh nghiệp sẽ cử người sang Việt Nam để trực tiếp phỏng vấn và chọn lựa ứng viên.

Trong một số trường hợp đặc biệt

  • Giai đoạn này sẽ được thực hiện bởi nghiệp đoàn đã trực tiếp đào tạo và quản lí ứng viên trong thời gian làm việc tại Đài loan.

Các yêu cầu bài Test cơ bản gồm tay nghề, IQ, giao tiếp, ứng xử…

  • Sau khi trúng tuyển, người lao động sẽ bước vào thời gian học hỏi nâng cao ngôn ngữ bản địa và tay nghề chuyên môn.

2.3 Đào tạo chuyên sâu

Toàn bộ giai đoạn này sẽ được diễn ra tại các trung tâm đào tạo.

  • Quy trình đào tạo bao quát cả kiến thức và kĩ năng liên quan đến công việc.
  • Giao tiếp, ứng xử nhằm đáp ứng các yêu cầu nghiêm ngặt của các công ty Đài loan.

Thông thường, thời gian đào tạo kéo dài từ 3 đến 5 tháng.

  • Sau khi hoàn tất quá trình này. Người lao động sẽ được cấp các chứng chỉ ngoại ngữ (Bằng chứng nhận hoàn tất 150 giờ học) và chứng chỉ tay nghề.

Sau khi trúng tuyển, ứng viên sẽ được đào tạo chuyên sâu.

3. Xin thị thực tại Đài loan khi sang xuất khẩu lao động Đài Loan

Quá trình xin thị thực sẽ được doanh nghiệp tiếp nhận ứng viên thực hiện tại Đại sứ quán Đài loan. Có hai dạng thị thực cơ bản là visa và giấy phép lao động. Hiệu lực của thị thực kéo dài từ 1- 5 năm tùy theo đơn hàng lao động.

3.1 Đặt vé và xuất cảnh

Các doanh nghiệp yêu cầu đơn hàng tại Đài loan sẽ chuyển các giấy tờ cần thiết để phía trung tâm hoàn tất hồ sơ và sắp xếp thời gian cụ thể thực hiện xuất cảnh.

3.2 Đào tạo sau khi nhập cảnh và Quy trình Xuất Khẩu Lao Động Đài loan

Người lao động sẽ được các cán bộ phụ trách do doanh nghiệp hoặc nghiệp đoàn phân công hướng dẫn các kĩ năng cần thiết để nhanh chóng thích ứng với môi trường sinh hoạt, di chuyển và làm việc tại Đài loan. Thời gian đào tạo sau khi nhập cảnh thường từ 4- 6 tuần, gồm 2 giai đoạn:

  • 2 tuần đầu tiên: Làm quen với khí hậu, môi trường, sinh hoạt, di chuyển và hệ thống ngân hàng. Bố trí kí túc xá và hướng dẫn tìm đường đến siêu thị, quán ăn, trạm tàu điện ngầm…
  • 3- 6 tuần tiếp theo người lao động sẽ làm quen với môi trường làm việc, tiếp cận yêu cầu công việc, bảo hộ, an toàn, cách vận hàng máy móc…

Hy vọng qua bài viết này

  • Những người mong muốn ứng tuyển xuất khẩu lao động Đài loan đã nắm rõ quy trình để tự tin hơn khi đăng kí và chuẩn bị tốt cho phần thi tuyển của mình!

Với bất kỳ thắc mắc nào bạn đừng ngần ngại liên hệ hotline của công ty cổ phần vinliving

HOTLINE: 024.8585.6989

  • Để nhận được tư vấn nhanh chóng, chính xác nhất.
  • Hoặc liên hệ trực tiếp đến địa chỉ số: 1 TÔN THẤT TÙNG, ĐỐNG ĐA, HÀ NỘI
  • HOẶC ĐĂNG KÝ NGAY TẠI ĐÂY ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN MIỄN PHÍ >>> CLICK VÀO ĐÂY
  • XEM THÊM CÁC ĐƠN HÀNG XUẤT KHẨU KHÁC TẠI ĐÂY >>> CLICK VÀO ĐÂY
  • Là một trong những trung tâm tư vấn, xuất khẩu lao động có nhiều năm kinh nghiệm trên thị trường nhân lực thế giới, vinliving sẽ có những trao đổi trực tiếp hữu ích nhất để đáp ứng nguyện vọng của bạn.